Sobre

Confesso que, no início, escolhi tecnologia justamente para não precisar lidar com pessoas. Hoje é exatamente o oposto. Desde criança fui movido pela curiosidade de entender como as coisas funcionam, e foi essa mesma curiosidade que acabou me mostrando que sistemas complexos (software, organizações, times) são, no fundo, problemas humanos disfarçados de problemas técnicos.

Há mais de duas décadas construo e lidero áreas de engenharia, hoje em estruturas que chegam a centenas de pessoas. Atuei como CTO e diretor de tecnologia, fundei a Vesparium, e consolidei ao longo do caminho uma formação tão híbrida quanto o trabalho: PhD em Ciências de Computação e Matemática Computacional pela USP, Doctor of Leadership pela Andrews University, MBA em Liderança Organizacional. Porque decisões técnicas profundas exigem visão humana profunda.

Liderar, pra mim, começou com autoconhecimento. Saber quem eu sou é o que me impede de ser levado pela correnteza ou pela opinião dos outros, e é também o que me permite desenvolver pessoas no ritmo de cada uma. Minha missão é simples de dizer e exigente de viver: buscar e propagar a verdade, desenvolver e inspirar pessoas.

Hoje atuo como conselheiro de tecnologia e mentor de líderes técnicos. Minha tese contrária: dá pra fazer trabalho profundo, escalar empresas reais, e ainda assim ter vida fora do laptop. Faço isso 100% remoto há anos. Parte do meu trabalho é provar (e ensinar) que isso é possível.